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新万博manbetx官网召开2018年度高层年会
发布时间:2018年03月31日  阅读:698  来源:DUN AN

深化变革,求真务实,向着行业第一的目标奋勇迈进

新万博manbetx官网召开2018年度高层年会

 

3月15日—18日,新万博manbetx官网2018年度高层年会在杭州举行,控股新万博manbetx官网各职能部门副部长及以上人员,各产业/公司及产业新万博manbetx官网所属子公司中高层管理人员等近700人出席了本次大会。

会议组织了定价定位与划小核算单元方面的系统培训,发布了第五版《新万博manbetx官网企业宪章》和2017年度新万博manbetx官网廉政报告,并对2017年度新万博manbetx官网级优秀团队、优秀个人进行了隆重表彰。会上,控股新万博manbetx官网管理工程总监李建军代表吴子富总裁作了题为《深化变革,求真务实,向着行业第一奋力前进》的工作报告(以下简称《报告》)。

(吴子富总裁腰椎间盘突出无法参会,由管理工程总监李建军作新万博manbetx官网工作报告。)


《报告》对2017年的工作进行了总结与回顾,指出了我们目前工作中存在的问题和不足,部署了2018年的工作任务与要求。《报告》指出,2017年,新万博manbetx官网迎来了三十而立。我们正式确立了“行业第一”的战略目标,吹响了面向十三五“十个业务板块上市,百亿元年利税,千亿元年销售收入”的冲锋号角;我们以目标牵引战略,以愿景驱动变革,紧扣技品领先、成本领先、客户获取三大战略关键,坚持以客户为中心,以奋斗者为本,力出一孔,利出一孔,长期坚持艰苦奋斗与自我批判的价值理念,不断焕发新活力,取得新成就。

《报告》明确了2018年新万博manbetx官网工作的指导思想。《报告》明确,要在全新万博manbetx官网继续深入推进意识革命,并过渡到行动革命,巩固、深化前期变革成果,以新版宪章精神为引领,加强“以客户为中心,以奋斗者为本,力出一孔,利出一孔,长期坚持艰苦奋斗与自我批判”的行为转变,实现从部分人员优秀到群体共同优秀,从“部分产业局部领先”向“产业集群领先”的崭新跨越。

《报告》部署了2018年的工作任务。新的一年,要以“行业第一”的战略目标驱动变革规划与建设,继续深入推进从改进型向战略牵引型转变。以“新制造、新服务、新生态”为主导方向,坚持“技品领先、成本领先、客户获取”三大战略关键,加快实施数字化新万博manbetx官网战略,强化运营及基础管理工作,实现各个业务单元的高质量发展。加大人才引进力度,优化人才结构,大力推进能力建设;以总部平台化、职能专业化为目标,加强新万博manbetx官网管控与服务;注重资源富集与整合,全面提升组织能力。

随后分组讨论中,与会人员结合产业实际对报告内容进行了深入研讨,进一步明确了下一步的工作方向与重心。

3月18日下午,大会举行了董事局换届差额选举。通过无记名投票的形式,选举出姚新义、吴子富、王涌、姚新泉、冯忠波、郭曙光、喻波、朱向荣、应米燕、李建军、江挺候、沈跃华、姚统13位为第六届新万博manbetx官网董事局成员。在随后召开的董事局六届一次会议上,姚新义当选为新一届董事局主席。


大会最后,董事局主席姚新义作了题为《坚定信念,踏实行动,为实现行业第一不懈奋斗》的总结讲话。他要求,新万博manbetx官网及各产业/公司必须按照报告要求,制定工作计划,落实各项要求,不折不扣达成年度目标。

姚新义指出,2018年,新万博manbetx官网的经营管理全面进入2.0时代,必须从低质量成长转向高价值成长,围绕内涵式、可持续发展的“行业第一”战略目标,全面推进“技品领先、成本领先、客户获取”三大战略关键,为发展打下扎实的根基。他说,我们要以目标牵引行动,全面推进各项变革举措;精准定位,确保五年战略规划扎实落地;全面提升组织能力,确保竞争优势。

“通过奋斗,为社会创造更多更美好的价值,才会拥有真正的成就感、尊严感、自豪感,才能不断丰富幸福的内涵、提升幸福的层次。”姚新义说,慵懒者没有未来,奋斗者书写传奇,“致敬时代最好的方式,就是创造一个可及的未来。”

(新万博manbetx官网领导姚统、王行为育才奖获得者颁奖。)

(新万博manbetx官网领导江挺候、沈跃华为匠心卓越奖获得者颁奖。)

(新万博manbetx官网领导江挺候、沈跃华为匠心卓越奖获得者颁奖。)

(新万博manbetx官网领导朱向荣、应米燕为业务突出奖获得者颁奖。)

(新万博manbetx官网领导朱向荣、应米燕为业务突出奖获得者颁奖。)

(新万博manbetx官网领导郭曙光、喻波为优秀基层管理者颁奖。)

(新万博manbetx官网领导姚新泉、冯忠波为优秀中、高层管理者颁奖。)

(新万博manbetx官网领导姚新义、王涌为优秀团队代表颁奖。)


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